邵陽新聞網(wǎng)訊（通訊員 賀上升）11月6日，隆回縣金石橋鎮(zhèn)通報了全鎮(zhèn)31個村（居）委會10月份的衛(wèi)生工作檢查情況，對羅公灣村等9個衛(wèi)生狀況較好的村予以通報表揚，對龍口等5個村衛(wèi)生狀況較差的村予以通報批評。這是該鎮(zhèn)紀委開展“四治四提”專項整治工作以來，對鎮(zhèn)村干部量化考核的一個實例。

今年4月，該鎮(zhèn)制了“四治四提”專項整治工作實施方案，主要是治庸提能，整治精神懈怠、平庸無為為重點，針對學(xué)習(xí)不夠、能力不足，安于現(xiàn)狀、不思進取，碌碌無為、創(chuàng)新不夠等現(xiàn)象；治懶提效，整治工作效率低下、服務(wù)意識差為重點，針對官僚作風(fēng)嚴重、效率不高、服務(wù)不優(yōu)等現(xiàn)象；治散提神，整治自由散漫、貪圖享受、政令不暢為重點，針對管理不善、紀律渙散、作風(fēng)漂浮等現(xiàn)象；治軟提勁，整治班子軟弱渙散、不敢堅持原則、不敢弘揚正氣為重點，針對邪氣彌漫、不愿擔(dān)當(dāng)?shù)痊F(xiàn)象。

該鎮(zhèn)紀委工作人員對每次召開的會議都進行會風(fēng)督查，并不定期開展干部作風(fēng)督查，對檢查中發(fā)現(xiàn)無故脫崗、遲到缺席等情況的工作人員，及時在黨建工作平臺上和印發(fā)紙質(zhì)文件進行通報，并將檢查結(jié)果與績效考核掛鉤。今年以來鎮(zhèn)紀委共印發(fā)關(guān)于上班岀勤督查、干部作風(fēng)建設(shè)、民調(diào)抽查等紙質(zhì)文件通報6次，通報了未能嚴格遵守工作紀律、上班遲到早退工作人員3名，未按時簽到人員3名，缺簽次數(shù)共達60余次，政務(wù)中心工作人員3人未按規(guī)定佩戴工作證上班。通過“四治四提”專項整治工作，有效増強了干部職工的工作責(zé)任心和為民服務(wù)辦事效率。