“邵陽(yáng)夢(mèng)”是我們每個(gè)邵陽(yáng)人都在為之奮斗的共同理想，實(shí)現(xiàn)“邵陽(yáng)夢(mèng)”讓全市人民共享發(fā)展成果，也能為早日實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”添磚加瓦。“邵陽(yáng)夢(mèng)”的實(shí)現(xiàn)離不開人的因素，而人才是這些因素里面最根本的，我們必須加強(qiáng)人才培養(yǎng)，堅(jiān)定不移的實(shí)施人才興邵戰(zhàn)略，才能更好更快的實(shí)現(xiàn)“邵陽(yáng)夢(mèng)”。

國(guó)以才立，政以才治，業(yè)以才興。人才是第一資源，人才優(yōu)勢(shì)是最有潛力、最可依靠的優(yōu)勢(shì)。十八屆五中全會(huì)指出，“要加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)，深入實(shí)施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，推進(jìn)人才發(fā)展體制改革和政策創(chuàng)新，形成具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的人才制度優(yōu)勢(shì)”。3月2日在全市組織部長(zhǎng)會(huì)議上，王昌義部長(zhǎng)就強(qiáng)調(diào)，“以更大的力度推進(jìn)人才興邵戰(zhàn)略。堅(jiān)持黨管人才原則，加大政策支持，強(qiáng)化措施支撐，持續(xù)推進(jìn)人才興邵戰(zhàn)略”。十三五時(shí)期是我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)后發(fā)趕超的關(guān)鍵時(shí)期，如何變“短板”為“跳板”，如何讓特色成優(yōu)勢(shì)，這些都需要我們?cè)趯?shí)施人才興邵戰(zhàn)略中予以重視并加以解決。

人才是實(shí)現(xiàn)“邵陽(yáng)夢(mèng)”的力量源泉。聚焦人才興邵，要有人才發(fā)展理念。牢固確立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位，把人才工作放在黨和人民事業(yè)發(fā)展大局中謀劃，發(fā)揮人才在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、產(chǎn)業(yè)升級(jí)中的生力軍作用，下好人才“先手棋”，將人才建設(shè)融入經(jīng)濟(jì)政治和社會(huì)建設(shè)當(dāng)中。聚焦人才興邵，要培養(yǎng)引進(jìn)優(yōu)秀人才。人才興邵要統(tǒng)籌好兩種人才資源，一是培養(yǎng)一是引進(jìn)。要盤活市內(nèi)現(xiàn)有人才，為他們提供施展才華的機(jī)會(huì)和平臺(tái)，讓優(yōu)秀人才脫穎而出；另一方面要開門招“才”，不限地域、不分男女，只要優(yōu)秀，只要能力，要積極引進(jìn)，放手使用。聚焦人才興邵，要用活人才資源。人才不是萬(wàn)能的，但要人盡其才、才盡其用。安排適合的崗位和工作，將其所特長(zhǎng)最大化地轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能量。亂用亂放只會(huì)害了個(gè)人，損了社會(huì)，得不償失。

讓人才成為實(shí)現(xiàn)“邵陽(yáng)夢(mèng)”的力量源泉，只有深入實(shí)施人才興邵戰(zhàn)略，加快建設(shè)人才強(qiáng)市，努力培養(yǎng)引進(jìn)數(shù)以萬(wàn)計(jì)專門人才和拔尖創(chuàng)新人才，我市富強(qiáng)民主文明和諧的社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)才能擁有強(qiáng)大而堅(jiān)實(shí)的人才保障和廣泛的智力支撐。