邵陽新聞網4月13日訊（通訊員 肖佳亮 何健能 何鳳林）4月12日，新邵縣科技和工業(yè)信息化局局務會消息，該局今年來推行管理新規(guī)，實行季度考核，一季度考核結果出爐，最高分為97分，最低分為75分。

今年以來，該縣在全縣范圍內推行公務員平時工作表現考核制度，縣科技和工業(yè)信息化局因勢利導，實行季度考核和平時考核相結合制度，成立了考核領導小組，制訂了工作方案，出臺了考核文件，決定考核擴面，涵蓋所有員工，事業(yè)干部和公務員一視同仁。經過員工自評、股室評分、股室成員互評，黨組評分，再綜合以上打分得出最后結果，從而拉開了干部優(yōu)劣差距，做到了獎勤獎優(yōu)罰劣罰惰，有效地刺激了一些平時工作懶散的干部，鼓勵了踏實辦事的干部，有效促進了全局工作的開展。行政執(zhí)法股和政策法規(guī)投資股全員下鄉(xiāng)鎮(zhèn)下企業(yè)，調查了解實際情況，發(fā)現問題及時處置，受到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)的好評。全局今年以來的工作在縣直機關相關考評中也走在了前頭。

大家一致表示，要向先進學習看齊，盡職盡責，奮發(fā)圖強，把局里工作干好干實推向新臺階。