邵陽新聞網(wǎng)9月2日訊（通訊員 周小將 彭艷云）近日，邵東市中醫(yī)醫(yī)院對3名2020年新晉升正高職稱的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員姜加祥、楊可林、寧能斌每人頒發(fā)了15萬元獎金。目前，邵東市中醫(yī)醫(yī)院正高職稱專業(yè)人員共有8人。

邵東市共有135萬人口，人口流動大，民營經(jīng)濟發(fā)達，醫(yī)療需求大，但高層次醫(yī)療衛(wèi)生人才缺乏成為制約本市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的瓶頸，因此，2014年邵東市人民政府出臺了關(guān)于衛(wèi)生醫(yī)療高層次人才引進辦法，對引進的正高職稱人才和本地考取主任醫(yī)師（正高職稱）的一次性獎勵10萬元，鼓勵醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員鉆研業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升整體服務(wù)能力，滿足全百姓醫(yī)療需求。

邵東市中醫(yī)醫(yī)院在院領(lǐng)導(dǎo)的重視下，一直以來踐行“質(zhì)量強院、科技興院”的辦院宗旨，為提升醫(yī)院整體服務(wù)能力，促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展，積極開展人才隊伍建設(shè)。在加強人才引進的基礎(chǔ)上，重視本院人才培養(yǎng)，制訂培養(yǎng)規(guī)劃，落實培養(yǎng)措施，優(yōu)化人才成長環(huán)境，對本院考取正高職稱的醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員一次性獎勵5萬元，以此激勵全院職工爭做學(xué)科帶頭人，在全院形成“你追我趕、求知若渴”的學(xué)習(xí)科研氛圍。